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化工廠人員安全問題與解決辦法

發(fā)布時間 ：

2019-09-24

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近年來化工廠安全事故頻發(fā)，如何加強安全管理已經成為迫在眉睫的問題。與火電廠類似，化工廠同樣具有廠區(qū)大、設備多、危險性高、專業(yè)性強等特點。云酷科技憑借多年電力行業(yè)的經驗積累，對化工廠的人員安全問題也進行了深入的研究，本篇文章對化工廠的安全隱患與解決辦法做了一些探討。


安全隱患從未消失
化工廠爆炸、火災、泄露、中毒...這樣的新聞層出不窮，卻從未引起大家的重視。國家安全監(jiān)管總局表示，目前全國有近30萬家危化品生產經營單位，其中安全保障能力比較差的化工廠占80%以上。
近年來的重大事故，如8.12天津濱海新區(qū)事故、11.24豐城電廠施工平臺倒塌事故，將巡檢不到位、風險分級管控不到位、巡檢流于形式、安全隱患排除不到位暴露的淋漓盡致。
現代制造業(yè)生產設備繁多，生產車間廣闊，生產工人數量多，如何實現生產工程的安全管理，進一步提高生產效率，突破生產瓶頸，同時實現對員工的智能化管理及生產設備的維護，是現代制造業(yè)面臨的難題。
針對性的方法才能解決問題
如何預防化工廠爆炸、火災等重大事故發(fā)生？如何才能確認該人員是否按時到崗？如何才能用較少的人管理較多的人？在人員遇到危險情況時，如何能第一時間及時處理？如何知道當前人員的分布及分工情況？在遇到責任事故時，如何查看人員歷史軌跡信息，為責任的判斷提供依據？如何才能掌握到沒到員工的實時信息及歷史工作信息？
云酷科技是一家專注于安全領域的企業(yè)，憑借多年的技術和經驗積累，在電力安全領域頗有建樹。由于電廠與化工廠在安全領域的需求有諸多的共通性，云酷科技基于電廠人員定位的基礎，結合化工廠的特點制定了化工廠人員定位解決方案，用于解決以上傳統(tǒng)人員管理模式未能解決的問題。
差異性打造獨特優(yōu)勢
1、能否滿足需求
使用定位系統(tǒng)，目的當然是為了解決因人員問題帶來的安全隱患。云酷科技人員定位系統(tǒng)可做到充分滿足需求、解決化工廠問題。
2、裝置本身安全性
因為化工廠極易發(fā)生爆炸、火災、泄漏等事故，云酷科技定位使用的產品具有防雷、防靜電、防水、耐低溫等特點，適用于各種惡劣環(huán)境。
3、定位精度
定位設備的精度各家產品略有不同，從米級到厘米級。為了提高事故預判的準確率，防止誤報警情況的發(fā)生，云酷科技選用厘米級的超寬帶定位技術，具有穿透性強、抗干擾、抗遮擋的特點，能夠確保信號在工廠的全面覆蓋。
4、功耗與續(xù)航
定位設備的功耗是個問題。云酷科技選擇續(xù)航能力強的設備，避免發(fā)生設備總是需要充電或者換電池的現象。
5、部署簡單
云酷科技人員定位系統(tǒng)安裝簡單，無需大量布電線、網線，杜絕因布線造成的安全隱患，且不影響原有設備的正常使用，亦不會造成新的安全隱患。此外還有施工周期短，后期維護便利等特點。
具體功能針對具體問題
1、實時高精度定位管理
該功能可實現對于人員、設備、車輛的實時定位管理，查看被定位目標的實時位置、分布區(qū)域等信息。例如人員定位管理，保障危化區(qū)域安全，車輛及設備定位管理等。
2、歷史軌跡查詢
基于UWB定位技術，可隨時查看被定位目標在某一時段的歷史軌跡，在后臺實現直觀的回放，比如查看不同工種人員的上崗/離崗時間、在某區(qū)域的停留時間等數據，一旦發(fā)生突發(fā)情況，可通過歷史軌跡查詢來實現事件追溯。
3、電子圍欄
通過在管理后臺設置電子圍欄，可實現“越界預警、滯留預警、長時間靜止預警”等功能。例如當工人誤入危險區(qū)域，系統(tǒng)會自動發(fā)出警報。
4、一鍵緊急求助
當廠區(qū)某處發(fā)生危險（火災、爆炸等）時，人員第一時間撤離至關重要，時間就是生命。通過在人員隨身佩戴的定位卡片上集成“一鍵求助”功能，當遇到災情或危險可及時預警；相關人員可依據預警信息獲知其位置，便于及時施救。
同時，當人員遇到緊急情況時，通過智能終端上的“一鍵求助”按鈕可以進行及時求助，此時系統(tǒng)軟件進行聲光報警并第一時間通過短信或微信通知相關人員，可快速鎖定報警人員位置，實現快速救援。
5、視頻聯動
云酷科技的UWB人員定位系統(tǒng)可以與視頻監(jiān)控系統(tǒng)相結合，一旦某區(qū)域發(fā)生預警，例如出入口出現陌生人、人員進入無權限區(qū)域、人員接近危險源、人員求救、物資被非法搬離等，系統(tǒng)會立即彈出現場監(jiān)控畫面并進行拍照記錄現場情況，為高效決策提供依據。
6、數據統(tǒng)計分析
定位系統(tǒng)可實現數據高效統(tǒng)計，便于查看人員分布數據、熱力圖數據、實時電子圍欄、預警數據等信息，提升場所數字化、信息化管理水平。
預期效果
1、減少人工考勤工作量，提高員工出勤率；
2、提高物資、設備的利用效率，減少人工管理成本；
3、特殊區(qū)域限制人員進出及人員滯留時間，實現安全管理；
4、設備自動報修，杜絕漏檢；
5、實時顯示人員動態(tài)信息，實現人員動態(tài)管理；
6、及時響應特殊情況，保障員工安全。



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