激發(fā)創(chuàng)造價值熱情 持續(xù)分享共贏成果
——記云酷科技公司啟動員工合伙持股計劃首簽儀式
根據公司“持續(xù)創(chuàng)新發(fā)展”的戰(zhàn)略思路,公司探索推行“員工合伙計劃”,即通過公司與核心員工共同經營、共同創(chuàng)業(yè),共擔風險,共享成果的方式,在產品研發(fā)、部門運營等環(huán)節(jié)設立合伙組織,凝聚核心員工成為長期合作伙伴;員工合伙人可通過個人投資的方式與公司共同持有合伙組織的股份,按持股比例持續(xù)分享所投資的合伙組織的收益分配,從而建立公司與核心員工間平等的合作關系,實現從“打工者”至“合伙人”的身份轉變。
經過精心籌劃,公司以“智慧生產事業(yè)部運管理合伙組織”為首次嘗試,于2019年9月1日舉行了首批“員工合伙持股計劃”簽字儀式。公司總經理王剛、副總經理尹鴻濤、智慧生產事業(yè)部總經理胡景錄、綜合管理部經理王春艷及首批員工合伙人參加了會議。首先,綜合管理部經理王春艷介紹了《河北云酷科技有限公司員工合伙計劃管理辦法》及《員工合伙協(xié)議書》,就啟動合伙計劃的目的、管理架構、職責分工、實施方案等進行了講解。合伙員工認真研讀協(xié)議條款,就疑惑問題進行了充分溝通討論。然后,王剛總經理闡述了合伙計劃實行的意義;智慧生產事業(yè)部經理胡景錄介紹了本合伙組織的2019年度經營預算及收益預測。合伙員工認真研讀協(xié)議條款,就疑惑問題進行了充分溝通討論,大家對此次合伙投資的方式、投資額度以及承擔的責任等所有條款均無異議后,舉行了簽字儀式。 通過投票選舉,楊宏志、王建超當選為智慧生產事業(yè)部運營管理合伙組織的員工合伙人代表,將代表所有合伙人參與該合伙組織的日常事務管理。首批員工合伙人對公司推出的“員工合伙持股計劃”表達了參與的熱情及支持,該計劃的成功簽署啟動既體現了公司對核心員工的認可,也體現了合伙人對公司及部門的發(fā)展信心!擼起袖子加油干!相信通過全體合伙人的共同努力必將迎來智慧生產事業(yè)部更加美好的明天!